МФСС
WEBAPTEKA.RU
МИНИСТЕРСТВО
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
N 05-15/8-15
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОВЕТ РАБОТНИКОВ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ЦЕНТРАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ
N 01-02-09Б/54
ПИСЬМО
8 июня 1992 г.
О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПУНКТА 4 УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 13.05.92 Г. N 508
В связи
с запросами с мест о порядке применения п. 4 Указа Президента Российской Федерации от
13 мая 1992 г. N
508 "О дополнительных мерах
по стимулированию труда
работников здравоохранения" Министерство здравоохранения Российской
Федерации и ЦК профсоюза работников здравоохранения сообщают.
Поскольку надбавка за продолжительность непрерывной
работы вводится для всего
среднего и младшего медицинского персонала,
в целях сохранения соотношения
в должностных окладах
всех групп медицинского персонала
за счет формируемого фонда стимулирования труда, надбавки за сложность, напряженность и высокое качество
работы устанавливаются в
размере не менее 30 процентов схемного должностного оклада (тарифной
ставки) всем категориям работников учреждений здравоохранения, в
т.ч. руководителям, со стажем работы 3 года и более, по должностям которых не предусмотрены
надбавки за продолжительность непрерывной работы.
При экономии фонда стимулирования
труда, сформированного в соответствии с Указом Президента
РФ от 13.05.92 N 508 и фонда
заработной платы учреждения, надбавки
за сложность, напряженность и
высокое качество работы могут устанавливаться всем работникам
учреждений, независимо от занимаемой
должности и стажа работы. Указанные
надбавки предельными размерами не ограничиваются.
Заместитель
министра
здравоохранения
РФ
А.М.МОСКВИЧЕВ
Председатель
ЦК
профсоюза
работников
здравоохранения РФ
М.М.КУЗЬМЕНКО
